曲靖麒麟区裕潇产业发展（集团）有限公司招聘公告

曲靖麒麟区裕潇产业发展（集团）有限公司（以下简称“裕潇集团”）由麒麟区潇湘街道集体经济组织出资，于2026年2月全新设立，为全区首家联村强村富民产业集团。地址位于云南省曲靖市麒麟区潇湘街道，注册资本2000万元，下设6个子公司，经营范围涵盖农副产品种植、加工、销售，人力资源开发及劳务派遣，旅游资源开发及经营管理，物业服务及生活服务，电子商务等。集团秉持“联农裕民，兴潇致远”理念，立足潇湘、深耕产业，构建多元协同发展格局，助力集体经济壮大和农民增收。现因业务规模扩大，面向社会公开招聘专业人才。

一、招聘岗位

本次公开招聘岗位3个，分别为：曲靖裕潇电子商务有限公司经理1名、曲靖潇盛供应链管理有限公司副经理1名、曲靖裕潇产业发展（集团）有限公司会计1名。

二、招聘原则

坚持党管干部、党管人才，结合市场化选人用人机制；坚持公平、公正、竞争、择优；坚持德才兼备，以德为先；坚持事业为上、人岗相适、人事相宜；坚持依法依规办事。

三、招聘范围

面向社会公开招聘，符合招聘岗位条件的人员均可报名。

四、招聘岗位及条件

（一）曲靖裕潇电子商务有限公司经理

（二）曲靖潇盛供应链管理有限公司副经理

（三）曲靖裕潇产业发展（集团）有限公司会计

（四）有以下情形的，不得参加招聘

• 正接受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的；
• 正在党纪政务处分和有关政策所规定的选任使用影响期内的，或者期满影响使用的；
• 受过司法机关刑事处罚的，法律法规规定其他不得聘用的；
• 有《中华人民共和国公司法》第一百七十八条所列不得担任公司的董事、监事、高级管理人员情形之一的；
• 被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
• 国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形。

五、招聘程序

（一）发布公告、公开报名

发布公告：招聘公告在曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）、麒麟融媒微信公众号、裕潇集团微信服务号发布。

报名时间：自本招聘公告发布之日起20个工作日内（2026年9月9日前）。

报名方式：本次招聘采取电子邮箱投递报名材料的方式，不接受现场、电话等其他形式报名（邮箱：qlqyxjt@163.com）。

报名材料：应聘人员根据应聘职位，下载并填写《曲靖麒麟区裕潇产业发展（集团）有限公司招聘报名表》（详见附件1），连同以下相关材料一并提交扫描件：本人有效身份证件（正反面）、学历学位证书、教育部电子学历注册备案表、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、工作经历及职位的证明材料（含任免决定书、聘用合同等）、获奖证书、近期正面1寸彩色照片电子版、获得专业领域重要荣誉和重大工作成就及奖项等材料、《个人诚信承诺书》（详见附件2）等。

报名要求：应聘人员应准确填写本人联系方式，并保持通信畅通。应聘人员对提交的信息和材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。

（二）资格审查

对应聘人员进行资格审查，分初审和复审两个环节。1.资格初审：由裕潇集团会同街道集体经济组织组建评审组，根据岗位条件进行简历审查筛选，并对符合要求的报名人员进行经历业绩评估，形成初步排名，原则上按照1:10比例择优进入资格复审环节（如未达到1:10比例，以实际人数确定进入资格复审范围人选）。2.资格复审：由裕潇集团会同街道集体经济组织对通过资格初审的报名人员进行资格复审和背景调查，核实人选身份、学历及工作经历等真实性，确认其是否存在相关负面记录。复审通过后进入面试环节。若通过复审人员比例低于1:3，则取消该岗位招聘。

（三）面试

1.由集团综合部牵头，集团管理层、相关子公司、街道集体经济组织等有关单位共同组织面试。2.面试时间和地点由集团综合部提前进行短信、邮件或电话通知，资格审查未通过的应聘者将不再进行通知。3.面试采用“职位业务水平测试”的方式进行，主要对应聘者综合能力和岗位所需专业能力进行测评。4.面试评分满分100分，权重为综合能力占比40%、岗位所需专业能力占比60%，成绩按四舍五入保留两位小数。面试合格分为80分，低于合格分数的不作为考察预备人选。5.面试结束后，面试成绩将现场公布。

（四）体检和考察

根据面试结果，按照1:2比例确定考察人选（如未达到1:2比例，以实际人数确定），经集团管理层审核同意后进行公示，同步组织体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。由裕潇集团组织考察，到考察对象工作单位和居住地开展实地考察，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及职位匹配度等进行全面考察。以上各环节出现缺额的，经裕潇集团研究后进行等额递补。

（五）讨论决定、任前公示

体检和考察无影响聘用情况的，根据考察情况，由潇湘街道党工委、潇湘街道集体经济组织理事会研究后，按照有关规定进行公示，公示时间为5个工作日。公示期间未发现影响任用问题的，按照规定履行聘用程序，本环节不再进行递补。

（六）任命及聘用

公示结束后，按相关程序办理任用手续，由裕潇集团与招聘人员签订聘任合同、经营业绩责任书等。招聘人员试用期为3个月，试用期满考核合格的正式任职；考核不合格的，解除聘用关系。

六、薪酬待遇

本次招聘人员薪酬，按照《曲靖麒麟区裕潇产业发展集团有限公司职级薪酬结构管理办法（试行）》执行。薪酬实行“职级工资制”，年度总薪酬由固定薪酬、浮动薪酬及福利奖金三部分构成。绩效工资根据年度经营业绩考核结果兑现，突出“业绩升、薪酬升”的激励导向。试用期间按照月度实发薪酬的80%领取薪酬。薪酬总水平按照“业绩与薪酬双对标”原则，根据员工职等成长、集团发展情况和经营业绩考核，按照年度进行动态调整。

七、应聘须知

• 应聘人员应对提交的信息或材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经核实，即取消应聘或聘用资格。
• 本次公开招聘工作不收取报名费、手续费等任何费用，不开展任何形式的培训，请应聘者提高警惕，防止受骗。
• 招聘期间，应聘者应保持通信畅通，因通讯不畅导致的相关后果由应聘者自行承担。报名人员在应聘过程中的交通、食宿等费用自理。
• 裕潇集团对本公告享有最终解释权。未尽事宜由裕潇集团综合部提请街道集体经济组织、潇湘街道党工委研究决定。
• 本次公开招聘工作在潇湘街道党工委的统一领导下开展，街道纪工委对招聘过程中的违规违纪行为进行监督。

八、联系方式

联系电话：0874-8874111 13330575999（赵老师）
联系邮箱：qlqyxjt@163.com
监督电话：13769539659

来源：网站：曲靖市人力资源和社会保障局

来源：https://rsj.qj.gov.cn/view/jyfw/145838.html